Merk at denne artikkelen er over to år gammel, og kan inneholde utdatert informasjon.
- Vi har sendt ut permitteringsvarsel til to av våre ni
selgere, sier Øyvind Nilsen til Bilbransje24.
Han er daglig leder for Audi-, Skoda- og Volkswagen-forhandleren Sulland Tromsø.
Øyvind Nilsen er daglig leder i Sulland Tromsø. Han er redd flere i bilbransjen blir nødt å varsle om permitteringer.
- Hva er årsaken til at du nå går til dette skrittet?
- Det er rett og slett ikke jobb nok til alle våre ni
selgere.
- Kjenner du til om det er andre forhandlere i
Sulland-konsernet eller lokalt i Tromsø som nå vurderer permitteringer?
- Jeg har ikke hørt om at andre hverken i vårt system eller
blant kollegaene i Tromsø som planlegger permitteringer, sier Nilsen.
Han antyder likevel at flere aktører i bilbransjen trolig må følge
etter hvis ikke markedet bedrer seg.
Det var avisa Nordlys som først skrev om permitteringsvarslene til Sulland Tromsø i dag.
Ingen bekymring for bruktbil og servicemarkedet
Det er svikten i nybilmarkedet som nå tvinger Sulland Tromsø
til å sende ut permitteringsvarsel for et par av sine selgere.
- Jeg er relativt fersk i bilbransjen, men har ikke opplevd
noe tilsvarende før. Kontrakts-inngangen vår på nye biler er så langt i år på
30 prosent av hva den var i tilsvarende periode i fjor. I tillegg spiser vi
kraftig av ordrereserven vår, sier Nilsen.
- Kan du si noe om hvor stor ordrereserven er i øyeblikket
sammenliknet med samme periode i fjor?
- Jeg har ikke noe tall da systemene våre ikke er oppdatert
akkurat nå, men jeg tror at ordrereserven nå er omtrent halvert. Vi har
fortsatt noen biler fra ordrereserven som skal leveres ut i år, men nå minker
denne kraftig.
De rapporterer om en reduksjon i inngåtte kjøpekontrakter på nye personbiler første halvår 2023 på mer enn 53 prosent, sammenlignet med i fjor.
Dersom man i tillegg inkluderer økningen i avbestillinger/kansellerte kontrakter, viser tallene at netto ordrereserve er redusert med over 70 prosent.
Dette er normalt nye biler for levering andre halvår, påpeker NBF.
Om permitteringer
Dersom en bedrift skal permittere ansatte, skal det som hovedregel varsles 14 dager på forhånd.
Et permitteringsvarsel skal blant annet inneholder grunnen til at det permitteres og permitterings-grad (i prosent).
Varselet skal også gjøre rede for om det er enighet på arbeidsplassen om varselet.
Arbeidsgiver skal utbetale lønn som normalt i perioden med permitteringsvarsel, og har også lønnsplikt fra permitteringen starter. Arbeidsgiver betaler lønn de første 15 dagene av permitteringen.
Arbeidsgiver kan permittere i inntil 26 uker uten lønn i løpet av en 18-månedsperiode.
Ved oppsigelse avsluttes permitteringen umiddelbart. Arbeidsgiver må betale lønn fra dagen oppsigelsen gis og ut oppsigelsestiden.